公招公考

今年的开工季，鄞州区司法局各司法所充分吸收助力企业复工复产优秀经验，纷纷开展“法治+招聘”活动，将法治礼包送进招聘会，助力企业招工，维护劳动者权益。

又是一年开工季，又是一年招聘忙，邱隘司法所因时制宜开展“招聘+普法”系列宣传活动。走企业，联动安监所开展企业走访，针对企业招聘等经营中存在的问题难点和法律焦点进行法律政策解读，切实发挥司法行政对于营商环境的法治化保障作用。走招聘会。针对应聘者急需的系列法律问题，如“遇到劳动争议如何维权，”“如何申请法律援助”等内容进行了宣传和解答，据不完全统计，截止到目前，已发放宣传资料200余份，提供法律咨询10余次。

2月28日起，潘火司法所借助街道开展为期一周新春招聘会的契机，联合街道公共服务中心、发展服务办、禁毒办、法援站等相关职能部门，在培罗成广场开展了“普法进企业”宣传活动，将法治宣传送进招聘会现场。

“请问公司拖欠我工资，我能否申请法律援助？”、“请问我签的劳动合同中有关竞业限制的条款是否对我不利？”“我在下班途中受伤，能否认定工伤？”针对求职者提出的关于劳动合同、劳资纠纷、工伤赔偿等群众关注的相关问题，司法所工作人员一一作了解答。普法志愿者还向求职者发放了《人民调解法》《工伤保险条例》《法律援助宣传册》和《宪法修正案》等与劳动者、用人单位息息相关的法律法规宣传资料。

3月3日上午，塘溪司法所借助塘溪2021年春季现场招聘会的契机，联合镇公共事务服务中心、综治办、塘溪派出所等相关职能部门，在塘溪镇名人文化广场积极开展了"助力招聘会，《民法典》法治宣传”活动。

前来参加招聘会的务工人员、附近居民在看完招聘内容后，纷纷来到法治宣传现场，他们认真听取司法行政志愿者关于《民法典》的介绍，并在志愿者指引下领取宣传资料，现场井然有序。同时，志愿者向每个招聘展位发放了各类法治宣传资料，委托企业向参与招聘的人员和企业员工发放。