岗位职责: 1、跟进加盟商管理,负责公司运营标准的监督执行; 2、负责监督各区域的运营行为与运营活动是否符合公司要求的标准与规范,并及时提供帮助与指导 3、负责监督总部各部门对分区服务的针对性、及时性和有效性; 4、负责组织制定督导工作目标与计划,并落实实施工作; 5、负责对各下属员工工作的监督、管控、考核及指导; 6、负责对下属员工的专业知识、专业技能的培训与指导; 7负责织并建设、完善督导制度、督导方法及操作流程与规范; 8、负责对部门内、部门之间的重大问题、矛盾与纠纷的及时协调与解决; 9、负责对部门内工作的统筹、协调及资源配置; 10、完成上级布置的其他工作任务。 任职要求: 1、专业不限,3年以上企业管理经验,2年以上零售业加盟管理岗经验; 2、熟悉零售行业加盟体系的运营及业务流程,了解零售行业特性; 3、具备丰富的团队管理经验、良好的协调和处理问题的能力; 4、良好的职业素养和领导能力,工作投入度高。 5、善于协调、沟通、责任心、事业心强。 职能类别：促销主管/督导/巡店