职位描述
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岗位职责：
1、负责维护公司的招聘渠道；
2、负责公司的后勤管理工作，组织建设公司企业文化；
3、监督和检查公司工作的落实情况；
4、协助总经理处理日常工作安排；
任职资格：
1、女性，26-36岁，形象气质佳，较强的协调和沟通能力；
2、工作时间：8小时，单休；
待遇：
1、薪资每年递增，公司全额承担社保费用。
2、公司交纳五险，个人部分由公司支付；
3、公司提供良好的培训、晋升的机会；
4、工作满一年有额外的奖金，有薪假期，旅游等其它更多的福利。
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