1) 为学生提供专业的个性化诊断及教学服务； 2) 严格执行教学服务标准流程，提高教学活动规范性； 3) 执行校区安排的教研任务，提高教学水平； 4）做好后期服务和续班工作； 任职要求： 1） 大学本科及以上学历，相关专业（条件优秀及有经验者不限院校专业）； 2） 普通话标准，有亲和力； 3） 在校期间学习成绩及态度良好，对教学有一定的学习和教学理解； 4） 为人师表，言谈举止能做到大方得体； 5） 具有积极主动的工作意识，对从事教师这一岗位有一定的目标和理想； 6）有教师资格证者优先。 晋升：学科教师--学科组长--教研主任--校区主管 培训：1、新教师教学流程及教学技巧培训（新员工） 2、教学能力提升培训（在职员工） 3、教研及管理提升培训（学科组长及教研主任） 待遇：基本工资+高额课时提成+续班奖金+五险+住房补贴/提供住宿+节假日福利，经验丰富或教研能力突出者薪资面议！