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上海科技大学2024年招聘公告

来源:今日招聘 | 发布时间:2024-01-24 17:57:55 |  访问:739

上海科技大学成立于2013年,是一所由上海市人民政府与中国科学院共同举办、共同建设,由上海市人民政府主管的全日制普通高等学校。学校致力于服务中国国家经济社会发展战略,培养科技创新创业人才,提供科技解决方案及发挥思想库作用,积极投身高等教育改革、参与上海科创中心建设,努力建设一所小规模、高水平、国际化的研究型、创新型大学。最近,学校正在招聘部分岗位,一起来看

公共服务处-科研装置公共服务管理岗

岗位职责:

1. 负责科研装置公共服务综合管理;

2. 负责科研装置公共安全管理;

3. 负责科研装置公共配套设施运行服务管理。

招聘条件:

1. 认可上海科技大学办学理念,具有较强学习能力、沟通和协调能力;

2. 中共党员,大学本科及以上学历;

3. 熟练掌握办公软件应用,有设施设备机电运行管理、信息化管理、安全保卫管理工作、物业管理工作经验优先。

公共服务处-安全与保卫管理岗

岗位职责:

1. 负责学校与教委、公安、交通、消防等政府相关主管部门的对接、协调及相关工作的跟进落实;

2. 负责建立健全学校安全与保卫管理体系,完善安全与保卫相关制度、应急预案,并负责具体执行和演训组织的管理;

3. 负责学校安全与保卫工作的日常管理,校园技防系统和信息化系统的规划、建设、维护和日常管理;

4. 负责学校安全与保卫突发事件的应急处置与协调;

5. 负责学校安全宣传管理工作(治安、消防、交通等);

河北事业单位考试就上云职公招

6. 领导交办的其它工作。

招聘条件:

1. 认可上海科技大学办学理念, 具有较强文字能力、沟通和协调能力;

重庆事业单位考试就上云职公招

2. 中共党员,硕士研究生及以上学历;

3. 熟练掌握办公软件应用。

技术转移办公室-成果转化与实践教育主管

岗位职责:

1. 负责运营创业路演竞赛(包括上科大双创大会),能够主动梳理工作流程并形成工作报告。举办创业早期学堂讲座和活动,促进创业实践教育和科技成果转化。负责维护和开拓本业务的生态网络,有显著独立运营业绩。

2. 支撑国家双创示范基地业务工作,举办国家双创活动周上科大专场活动;参与运营管理上科大科创产业早期孵化器(校内)。

3. 负责管理和跟踪成果转化项目全过程及流程,独立营销、洽谈合同并有效促成成果转化;助力师生早期创业融资。

4. 运营所负责业务的媒体和业务支撑系统(微信、官网,业务系统)。

5. 服从上级管理,完成上级交办其他任务。

招聘条件:

1. 认同上科大理念,热爱教育事业,具有良好教养、职业操守和道德底线,具备优良团队合作精神。

2. 具备优良的独立组织协调能力和人际沟通能力,善于与高校师生沟通。

3. 具有物质学科、生命学科、信息学科相关专业的硕士及以上学位,具有8年以上与本岗位相关独立工作经验(其中应包含5年以上运营企业或运营孵化器的经验)且个人业绩突出者优先。

重庆事业单位考试

4. 具有优良的知识产权转化能力,能独立开展工作,独立洽谈成果转化合同,有成功经验者优先,有优良售前技术支持成功经验者优先。

5. 具有优良的主动工作能力、团队合作能力、营销能力、创新能力,具有优良技术分析能力、快速学习能力,对工作认真负责,可承受一定工作压力。

6. 具备优良中英文口头表达书写能力,有创新创业系统认知者优先。

技术转移办公室-成果转化与创业孵化主管

岗位职责:

1. 负责运营上科大科创产业早期孵化器(校内)及活动(包括上科大双创大会),能够主动梳理工作流程并形成工作报告。举办创业早期学堂讲座和活动,促进创业实践教育和科技成果转化。管理跟踪入驻企业发展状况;负责维护和开拓本岗位业务合作网络,有显著独立运营业绩。参与管理上科大科创产业早期孵化器(校外)。

2. 负责上科大国家双创示范基地运营管理工作,举办国家双创活动周上科大专场活动。

3. 管理和跟踪成果转化项目全过程及流程,独立营销、洽谈合同并有效促成成果转化;助力师生早期创业融资。

4. 负责运营本业务的媒体和业务支撑系统(微信、官网,业务系统)。

5. 服从上级管理,完成上级交给的其他工作任务。

招聘条件:

1. 认同上科大理念,热爱教育事业,具有良好教养、职业操守和道德底线,具备优良的团队合作精神。

2. 具备优良独立组织协调能力和人际沟通能力,善于与入驻孵化器企业的高校师生沟通。

3. 具有物质学科、生命学科、信息学科相关专业的硕士及以上学位,具有8年以上与本岗位相关独立工作经验(其中应包含5年以上运营企业或运营孵化器的经验)且个人业绩突出者优先。

4. 具有优良的知识产权转化能力,能独立开展工作和洽谈成果转化合同,有丰富成功经验者优先,有优良售前技术支持成功经验者优先。

5. 具有优良的主动工作能力、团队合作能力、营销能力、创新能力,具有优良技术分析能力、快速学习能力,对工作认真负责,可承受一定工作压力。

6. 具备优良中英文口头表达书写能力,有创新创业系统认知者优先。

新奇材料实验室-行政主管

岗位职责:

1.负责维护内外部公共关系,与学校相关职能部门对接并处理实验室内部的各项行政流程及事务;

2.负责实验室的科研项目管理和基金申报等;

3.实验室日常事务及领导安排的其它工作。

招聘条件:

1.认可办校理念,化学、材料、物理等理工科专业,本科及以上学历;

2.较强的沟通协调能力和行政事务处理能力;

3.具有较强的文字撰写能力,熟悉办公软件,法律意识较强;

4.工作细致严谨,富有责任心,有较强保密意识。

2060研究院-综合管理岗

岗位职责:

1. 负责研究院科研管理工作,包括实验室建设与管理、科研项目申报与管理等;

2. 负责研究院科研经费与资产管理相关工作;

3. 负责研究院学生管理工作,包括研究生招生与培养综合事务;

4. 领导交办的其他任务。

招聘条件:

1. 认可办学理念,硕士及以上学历,理工科专业背景优先;

2. 有高校管理经验或项目管理经验优先;

3. 具有较好的团队意识,优秀的沟通、表达及写作能力;

4. 学习能力强,工作认真细致,有责任心,为人诚实正直。

图书信息中心-信息化应用系统工程师

岗位职责:

1. 负责学校信息化应用系统的项目管理和系统开发,包括项目规划、需求分析、系统设计、开发与测试、实施与验收等项目建设工作;

2. 负责学校信息化应用系统的运维、质量、安全管理等工作;

3. 负责对用户进行培训,提供相关应用系统的技术支持;

4. 完成领导布置的其他工作。

招聘条件:

1. 全日制大学本科或以上学历,具有3年以上软件项目管理经验。计算机、电子工程相关专业优先;

2. 熟练掌握Linux、Windows等操作系统运维,熟悉WEB系统应用的部署、监控及问题排查,熟悉中间件Tomcat、Websphere及负载均衡Nginx、HAProxy、Apache中一种或几种;

3. 熟悉Java、JavaScript、Html等技术,熟悉系统API接口开发等工作;

4. 掌握SQL语言及Oracle、MySQL等数据库操作,有数据库编程能力者优先;

5. 掌握系统运维的相关工作,包括数据库备份,系统巡检,安全检测等;

6. 具有优秀的需求分析、系统分析设计和文档编写能力,能够很快熟悉相关部门业务,协助完成部门需求整理、功能及业务流程把关、数据梳理等工作;

7. 工作积极主动,认真严谨,踏实稳重,有很强的工作责任心;

8. 具有良好的表达、交流能力和团队合作精神。

图书信息中心-应用系统综合数据管理平台工程师

岗位职责:

1. 负责对数据资产平台进行功能模块、数据架构的设计,从学校信息化应用系统业务数据入手,进行需求分析和模型设计,并指导系统建设和把控项目进程。

2. 负责对数据共享平台的数据库、表、字段、存储过程、视图等数据库对象的设计与维护。

3. 负责对数据共享平台与信息化应用系统之间的数据采集、清理、整合、共享、安全管理等进行规划、实施和协调。

4. 负责数据备份、迁移、恢复计划的制定和实施。

5. 负责结合学校各类信息化应用系统功能与流程,协调规划数据生命周期综合管控、并制定相应的数据管理规范。

6. 负责信息化应用系统的项目管理,包括项目规划、方案制作、需求分析、系统设计、测试与验收等,以及应用系统的运维、安全、用户培训、技术支持等工作。

招聘条件:

1.全日制大学本科或以上学历,计算机和电子工程相关专业毕业,具有3年以上信息化应用系统项目管理经验,具有应用系统数据管理者优先。

2.精通SQL语言及Oracle、SQL Server、MySQL数据库操作,有数据库编程能力,精通ETL、BI相关工具,熟悉数据仓库、数据挖掘。

3.熟悉系统集成技术,具备良好的数据整合能力。

4.具有良好的数据敏感度与逻辑分析能力,能独立进行深度的数据汇总分析。

5.熟练掌握Linux、Windows等操作系统运维,熟悉WEB系统应用的部署、监控及问题排查,熟悉中间件Tomcat、Websphere及负载均衡Nginx、HAProxy、Apache。

6.具备良好的文档写作能力。

7.工作积极主动,认真严谨,踏实稳重,有很强的工作责任心。

8.具有良好的表达、交流能力和团队合作精神。

应聘方式

1.请应聘者通过上海科技大学人才招聘(http://jobs.shanghaitech.edu.cn/)提交应聘申请,不接受现场和邮件应聘,请填写完整应聘材料。

2.对初审通过者,将通过电话或邮件通知面试时间;由用人部门、学校两级共同评审,符合招聘条件的应聘人员,我们会根据不同岗位需求分别择优进行笔试和面试,通过笔试、面试等环节综合评估应聘人员的专业知识、业务能力和个人素质。未取得面试资格的应聘人员不再另行通知。

3.以上岗位招满即止。

(注:以上信息仅供参考,具体以实际招聘要求为准)

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